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インフォ第42号へようこそ。今号では、 Verité社シニアプログラムマネージャーのLydia Long氏に強制労働について語っていただきます。また、IRCAテクニカルマネージャーのRichard Greenが、Annex SLを基盤としたマネジメントシステム規格がもたらす変更についてご説明します。また大阪いずみ市民生活協同組合の土居栄三氏に、同組合が行う内部マネジメントシステム監査とその効果について語っていただきます。

 

ニュース

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Richard-Green.jpgテクニカル

規格改訂に伴う移行トレーニングについて

IRCA テクニカルマネージャーのRichard Greenが、今後改訂・発行されるマネジメントシステム規格の移行トレーニングに対する、対応について説明します。

 

 

Stephen-Asbury.jpg今月の審査員

Corporate Risk Systems社 代表取締役  Stephen Asbury氏

作家であり審査員でもあるStephen Asbury氏に、審査員という職業の利点と業界が抱える課題についてお話を伺いしました。



Max-Linnemann.jpgオピニオン

Annex SLの解説

IRCAサーティフィケーションマネージャーのMax Linnemannが、Annex SLが共通テキスト枠組み以上のものであるかを説明します。


アナリシス

Lydia-Long-Pic-2.jpg重要課題:強制労働について

Verité’s 社のシニアプログラムマネ―ジャー Lydia Long氏が、ビジネスパートナーを外注する際、強制労働がオペレーションやサプライチェーンのブランドを傷つけるリスクについて考察します。

ショーケース

マネジメントシステムを仕事に生かす

大阪いずみ市民生活協同組合の土居栄三氏に、同組合が行う内部マネジメントシステム監査とその効果について語っていただきます。

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